理想汽车终面一般有哪些问题
1、理想汽车的缺点有油耗表现并不理想、发动机噪音大。
2、有三方面：理想ONE搭载的这款2T发动机拖后腿了，其低速运转的噪音较大、热效率较低等缺点，让理想ONE在热车和冬季增程器频繁启动时候，车内的噪音较为明显，其馈电油耗也较高。
3、月1日，理想汽车创始人、董事长兼CEO李想在媒体沟通会上承认，理想ONE存在设计缺陷，导致车辆在碰撞事故中前悬架容易发生断裂。
理想汽车面试注意哪些问题
1、资料进行准备：汽车行业市场简单情况。要面试公司的简单情况。例如汽车品牌的历史和车型等。个人面试汽车销售的优点，及个人一些对于行业的看法等。
2、理想汽车终面一般有两种问题。一种是最后大老板或者专家面试，考察你的综合素质和工作态度，只要你表现出爱岗敬业就不会太差。还有一种是人力面试，主要是工资待遇的问题，只要不超出他们底线也不会太差。
3、汽车4S店面试注意事项 面试前的简历准备 很多学生在面试前都不知道要准备什么，一份完整的个人简历是必须要准备好的。面试前，多熟悉自己的简历，比如之前参与过的活动和实践等。
4、做汽车行业面试时要注意的面试礼仪事项： 滔滔不绝汽车人才讲话要针对主考官的发问，要适时聆听，滔滔不绝是失礼的表现。
5、代码实现等方面的能力。复试或综合面试：综合考察应聘者的综合素质、沟通能力、职业潜质等方面。面试官会问综合性的问题，例如为什么想来理想汽车，“您”能够为公司带来什么，还会细节性问题进行针对性的考察。
6、面试之前做好充分的准备工作，若是面试技术职位那么需要做好相关技术的准备，面试业务那么需要连接公司的产品，已经竞争对手的一些产品，然后给出自己的竞争方案等。
理想汽车面试时长
复试或综合面试：综合考察应聘者的综合素质、沟通能力、职业潜质等方面。面试官会问综合性的问题，例如为什么想来理想汽车，“您”能够为公司带来什么，还会细节性问题进行针对性的考察。
-3天。根据查询理想汽车官网显示，内推会多面试机会，在2-3天会通知面试结果，吸引人的眼球，内推者的级别直接决定了简历内推的最终结果。
理想汽车财务面试三天有结果。理想汽车财务面试三天出面试结果。理想汽车财务面试三天了还没有通知你面试结果，可以自己主动打电话询问，超过三天不联系，录用的可能性就很小了。
理想汽车三面通过率
通过率70%以上。面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。
%以上。根据查询智联招聘官网显示，理想汽车作为一家大型企业，面试分为笔试和面试，二次面试主要考察个人的工作努能力与综合素质，整体二面通过率为70%以上。
%以上。理想汽车是一个公司。公司的招聘简章显示，其内推通过率是70%以上。理想汽车是中国新能源汽车制造商，设计、研发、制造和销售豪华智能电动汽车，于2015年7月创立。
淘汰率不算太高。总体上，面试官还是非常敬业的。全程会有互动和交流，对于提出的问题也会给出他的一个
%。因为一面是了解基本信息。二面就是有点难度的问询问你的相关的专业知识。
%以上。根据查询理想汽车公司官网得知二面通过率是70%以上，面试是通过书面、面谈或线上交流的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。
理想汽车一面后多久二面
天。根据查询Boss直聘显示，在理想汽车进行一面后，候选人符合公司的要求，HR招聘团队会在2天内安排二面，以便更高效地填补职位空缺。
几天到一周。理想汽车的面试流程一般包括三轮面试，其中两轮为专业面试，第三轮为HR面试。一面是经理面试，而二面则是领导的专业面试。根据一些投递时间线的数据，从一面到二面的时间间隔在几天到一周。
复试或综合面试：综合考察应聘者的综合素质、沟通能力、职业潜质等方面。面试官会问综合性的问题，例如为什么想来理想汽车，“您”能够为公司带来什么，还会细节性问题进行针对性的考察。
一般是不可以的。面试都是一次性的，很少有面试两次的，如果说面试一次没有通过的话，那就代表着直接被淘汰了。但对于部分企业会提供二次面试机会。
